Skip to main content

Экстренный выход

Экстренным выходом считается выход сотрудника в свой выходной день по инициативе старшего сотрудника, помощника или управляющего розницей, если вызов поступил (Перечень условий для экстренного выхода зафиксирован в кодексе КРУТО):

  • после 22:00 предыдущего дня;

  • непосредственно в день выхода;

  • выход поставлен не по инициативе сотрудника;

  • выход согласован с сотрудником не по инициативе его коллеги.

Если сотрудник был вызван ранее этого времени, он имеет право отказаться без указания экстренного выхода.

Оплата экстренного выхода - 100% доплата к ЧТС.
Доплаты за переработку не применяются, так как с 1 часа работа считается сверхурочной.

Обратите внимание: отредактированные выходы необходимо опубликовать. Без публикации изменения не сохранятся в графике, и сотрудники их не увидят. Публикация описана в статье по ссылке.

 


Как установить экстренный выход

Доступ к установке экстренного выхода есть только у помощника розницы.

Откройте форму настроек выхода. Убедитесь, что планируемое время соответствует условиям экстренного выхода.

Снимок1.PNG

В нижней части формы настроек включите переключатель “Экстренный”

Снимок2.PNG

Сохраните и опубликуйте изменения, чтобы зафиксировать выход с обновленными параметрами и сделать его видимым для сотрудников.

После публикации при наведении на ячейку будет отображаться пометка об экстренном выходе.

Снимок.PNG